Даже опытные и бывалые акулы бизнеса могут ошибаться, и часто такая промашка может стоить целого состояния. Всего один неправильный выбор, одна задержка в поставках или один неопытный и плохо обученный сотрудник могут принести многомиллионные убытки. Что характерно, заинтересованные люди, будь то экономист или оценщик рисков, всегда будут подавать информацию немного в смягченном виде, всегда надеясь на лучшее. Это несет за собой весьма негативные последствия, и то хуже всего - потеря значительных финансов или и вовсе разорение.

Учитывая то, что при возникновении подобных форс-мажоров, времени искать виновных или тех кто несет ответственность нет, поэтому начинается активное устранение проблемы. Если говорить о ведении бизнеса и подходе к нему, то Чекурда Тарас Петрович отмечает, что лучший подход к вопросу - это адекватная и объективная оценка происходящего.

Как правильно выбрать оценщика рисков 

Основным правилом при выборе, которыми стоит руководствоваться, считаются такие аспекты:

  • непредвзятость кризис агента;

  • отсутствие конфиденциальной информации и обознанности о предприятии;

  • объективная оценка со стороны.

Очень трудно имея за плечами опыт, годы наработок и новые идеи, вовремя остановиться и проанализировать риски, присмотреться и прислушаться, не загоняя себя и предприятие в долговую яму. 

 

Почему риски есть у любого предприятия

Нестабильность это первое, что может подкосить даже самый стойкий и уже "прикормленный" бизнес. Тем более, в условиях пандемии и тотального падения ценности денег, в мире, где люди борются за выживание, никто не может чувствовать себя безопасно и ощущать твердый грунт под ногами. По словам Тараса Чекурды кризис-менеджер нужен не только для выявления истинных проблем и подбора решений, но и возможного преждевременного предупреждения их возникновения.

В числе риска может оказаться любой аспект, от нестабильного потребителя до некачественного поставщика. Оценка рисков это всегда огромный труд, внимание к деталям и инстинкт, который помогает отыскать слабое звено.

Конечно выбор менеджера падёт на опытного человека, у которого есть не только багаж знаний, но и масса идей, новаторских наработок, творческий подход, владение современными технологиями. Такое решение точно поможет справиться с кризисом и вывести предприятие на новый уровень, и значительно приумножить капитал.

Читайте нас в Google News.Клац на Підписатися